Ngày 28/1, Phòng Hậu cần Công an TP. Huế tổ chức trang cấp 798 bộ thiết bị cho lực lượng công an các xã, phường trên địa bàn thành phố nhằm phục vụ triển khai nhiệm vụ trong tình hình mới, trọng tâm là thực hiện Đề án 06 của Chính phủ về phát triển ứng dụng dữ liệu về dân cư, định danh và xác thực điện tử phục vụ chuyển đổi số quốc gia giai đoạn 2022 - 2025, tầm nhìn đến năm 2030.

Trong năm 2026, đội tuyển Việt Nam sẽ đủ điều kiện để sử dụng những cầu thủ vừa được nhận quốc tịch vào cuối năm 2025. Giới chuyên môn và người hâm mộ đều cho rằng đây là sự bổ sung cần thiết để đội tuyển tiếp tục duy trì vị thế cạnh tranh ở khu vực và châu lục.

Trong bối cảnh biến đổi khí hậu tác động ngày càng rõ nét, mục tiêu Net Zero (phát thải ròng bằng 0) có ý nghĩa đặc biệt quan trọng và du lịch Net Zero là xu hướng tất yếu. Tuy nhiên, việc triển khai không chỉ bằng những cam kết hay khẩu hiệu mà cần một lộ trình dài, với những giải pháp cụ thể và sự vào cuộc đồng bộ.

Từ năm 2022 đến nay, tình trạng nợ lương trong ngành y tế TP. Huế kéo dài, ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống của đội ngũ cán bộ, viên chức y tế. Dù ngành đã nỗ lực triển khai nhiều giải pháp nhằm tháo gỡ khó khăn, song những vướng mắc mang tính cơ chế, đặc thù về nguồn thu và phương thức tự chủ tài chính vẫn khiến bài toán thiếu hụt nguồn chi trả tiền lương chưa thể giải quyết dứt điểm.

Ngày 18/12, Bệnh viện Răng Hàm Mặt Huế tổ chức lớp tập huấn bồi dưỡng kiến thức nha học đường cho đội ngũ cán bộ đang trực tiếp tham gia công tác chăm sóc sức khỏe răng miệng học đường trên địa bàn thành phố. Hoạt động được triển khai nhằm thực hiện Đề án “Nâng cao năng lực khám chữa bệnh Răng Hàm Mặt và dự phòng bệnh răng miệng cộng đồng giai đoạn 2021-2025” do ngành y tế xây dựng và triển khai.

Mô hình chính quyền địa phương 2 cấp vận hành ngày càng hiệu quả, cùng tốc độ chuyển đổi số lan sâu tới từng phường, xã. Bộ máy tinh gọn buộc mỗi cán bộ phải thay đổi, đủ chuyên môn, nghiệp vụ để đảm nhận các công việc. Trong bối cảnh đó, sự chủ động nâng cao năng lực không còn là lời kêu gọi, mà đã trở thành yêu cầu đối với mỗi một cán bộ.

Với tinh thần trách nhiệm, các Ban của HĐND thành phố đã tập trung thẩm tra kỹ lưỡng, làm rõ những nội dung quan trọng trước khi HĐND thành phố thảo luận và quyết nghị. Các vấn đề về an sinh, khắc phục thiên tai, đầu tư công, chính sách với cán bộ dôi dư và tổ chức thôn, tổ dân phố đều được mổ xẻ, đánh giá kỹ trên cơ sở pháp luật và thực tiễn, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động của cơ quan dân cử và hiệu lực quản lý Nhà nước.

Để Huế vươn tầm trở thành đô thị di sản đặc trưng, không chỉ cần những bản quy hoạch đẹp, hay các dự án chỉnh trang tầm cỡ; điều quan trọng hơn là phải có một đội ngũ cán bộ đủ năng lực, bản lĩnh và thực sự am hiểu văn hóa Huế, những người trực tiếp gìn giữ giá trị quá khứ và kiến tạo diện mạo tương lai.

Những năm gần đây, công tác phòng, chống HIV/AIDS tại TP. Huế tiếp tục được triển khai đồng bộ với nhiều mô hình truyền thông, dự phòng và điều trị phù hợp theo từng nhóm đối tượng. Các chương trình đang góp phần nâng cao nhận thức, giảm kỳ thị và tăng khả năng tiếp cận dịch vụ y tế cho người dân.

Tổng thống Mỹ Donald Trump nhấn mạnh rằng việc bổ sung lao động kỹ năng từ nước ngoài là cần thiết trong bối cảnh nhiều dự án công nghệ cao đòi hỏi trình độ sản xuất phức tạp.