ClockThứ Năm, 25/06/2026 16:03

Tập huấn kỹ năng phòng cháy, chữa cháy cho cán bộ cơ quan Thành ủy

HNN.VN - Ngày 25/6, Văn phòng Thành ủy tổ chức hội nghị tuyên truyền, tập huấn kiến thức, kỹ năng phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ (PCCC và CNCH) cho cán bộ, công chức cơ quan.

Phát huy vai trò lực lượng bảo vệ an ninh trật tự ở cơ sở Thành phố Huế mở rộng hợp tác với các tập đoàn kinh tế lớn từ Trung QuốcGRDP ước tăng 9 - 9,5%, nền tảng để Huế tăng trưởng hai con sốLắng nghe, chỉ đạo giải quyết kiến nghị, khiếu nại của công dânTập trung nguồn lực đầu tư công, tạo động lực tăng trưởng hai con số

Thực hành các biện pháp sơ cứu và di chuyển người bị nạn khỏi đám cháy đến vị trí an toàn 

Báo cáo viên của Đội Cảnh sát PCCC và CNCH khu vực 1, Phòng Cảnh sát PCCC và CNCH, Công an TP. Huế đã phổ biến các quy định của pháp luật về PCCC; hướng dẫn kỹ năng xử lý khi xảy ra cháy, nổ, kỹ năng thoát nạn an toàn, sử dụng bình chữa cháy xách tay và cứu người bị nạn. Các học viên đồng thời tham gia thực hành xử lý một số tình huống giả định, qua đó củng cố kiến thức và kỹ năng ứng phó sự cố trong thực tế.

Chánh Văn phòng Thành ủy Trần Quốc Thắng nhấn mạnh, PCCC và CNCH là nhiệm vụ quan trọng, liên quan trực tiếp đến việc bảo vệ tính mạng con người, tài sản của Nhà nước và Nhân dân. Trong bối cảnh tình hình cháy, nổ vẫn tiềm ẩn nhiều nguy cơ, mỗi cán bộ, công chức cần nâng cao ý thức phòng ngừa, chấp hành nghiêm các quy định về PCCC và chủ động trang bị kỹ năng xử lý các tình huống phát sinh.

Đồng thời, đề nghị lực lượng PCCC cơ sở tiếp tục phát huy vai trò nòng cốt trong công tác tuyên truyền, kiểm tra, nhắc nhở; thường xuyên rà soát các điều kiện bảo đảm an toàn phòng cháy tại cơ quan, đơn vị, góp phần hạn chế thấp nhất nguy cơ cháy, nổ và thực hiện hiệu quả phương châm “phòng cháy hơn chữa cháy”.

ĐỨC QUANG
ĐÁNH GIÁ
Hãy trở thành người đầu tiên đánh giá cho bài viết này!
  Nội dung góp ý

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Đánh giá cán bộ phải bằng cả quá trình

Xây dựng đội ngũ cán bộ không chỉ là lựa chọn những người có phẩm chất, năng lực và uy tín, mà còn phải tạo dựng môi trường để cán bộ dám nghĩ, dám làm, dám đổi mới, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung. Đây là yêu cầu cấp thiết trong bối cảnh đất nước đẩy mạnh cải cách thể chế, chuyển đổi số, phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng.

Đánh giá cán bộ phải bằng cả quá trình
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Phạm Đức Tiến tiếp Đoàn các Trường Chính trị - Hành chính 4 tỉnh của Lào

Chiều 12/8, đồng chí Phạm Đức Tiến, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy, Chủ tịch HĐND thành phố Huế chủ trì buổi tiếp và làm việc với Đoàn đại biểu các Trường Chính trị - Hành chính 4 tỉnh: Salavan, Sê Kông, Champasak và Savannakhet (Lào) đến thăm, chào xã giao lãnh đạo thành phố.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Phạm Đức Tiến tiếp Đoàn các Trường Chính trị - Hành chính 4 tỉnh của Lào
Nâng cao năng lực quản trị và kiến tạo phát triển

Kết luận số 76-KL/TW ngày 28/7/2026 của Hội nghị Trung ương 3 khóa XIV về tiếp tục hoàn thiện, vận hành hiệu quả mô hình tổ chức tổng thể của hệ thống chính trị, mô hình chính quyền địa phương 2 cấp tiếp tục nhấn mạnh yêu cầu: Chuyển từ quản lý hành chính sang quản trị phát triển.

Nâng cao năng lực quản trị và kiến tạo phát triển
Điểm sàn tăng, khẳng định định hướng nâng cao chất lượng đào tạo

Mùa tuyển sinh đại học năm 2026 ghi nhận nhiều thay đổi trong ngưỡng bảo đảm chất lượng đầu vào (điểm sàn) của Đại học Huế (ĐHH). So với năm 2025, nhiều nhóm ngành thuộc các lĩnh vực luật, y dược, kỹ thuật và công nghệ đều tăng bình quân từ 0,5 - 1 điểm, cho thấy xu hướng nâng cao chất lượng tuyển sinh, đáp ứng yêu cầu nguồn nhân lực chất lượng trong bối cảnh chuyển đổi số và hội nhập quốc tế.

Điểm sàn tăng, khẳng định định hướng nâng cao chất lượng đào tạo

TIN MỚI

Return to top