Đánh giá cán bộ thực chất, minh bạch
02/10/2026 08:46
Đổi mới đánh giá cán bộ, công chức theo hướng đo lường kết quả, sản phẩm và trách nhiệm đặt ra yêu cầu cụ thể hóa phương thức quản trị hiệu suất. KPI có thể tạo thêm căn cứ khách quan cho đánh giá, nhưng giá trị của công cụ này phụ thuộc vào việc xác định đúng công việc, đo đúng kết quả và đặt kết quả trong đúng bối cảnh thực hiện nhiệm vụ.
Đào tạo nghề cho lao động nông thôn
02/10/2026 08:45
Khi sản xuất nông nghiệp thay đổi theo hướng chuyên nghiệp, thị trường lao động nông thôn cũng mở ra nhiều lựa chọn mới. Đào tạo nghề cho lao động nông thôn đang đặt lại theo hướng sát nhu cầu, tăng thực hành và gắn với vốn, kỹ thuật, việc làm, thị trường để kiến thức học được có thể chuyển thành sinh kế.
Phong Phú mở hướng phát triển, tạo cực tăng trưởng mới
02/10/2026 05:39
Từ vùng đất chủ yếu dựa vào nông nghiệp, phường Phong Phú đang khai thác tiềm năng, lợi thế để mở rộng hướng đi, tạo thêm động lực phát triển mới ở phía bắc TP. Huế.
Đào tạo tiếng Việt gắn với học chuyên ngành cho lưu học sinh Lào
01/10/2026 17:57
Chiều 1/10, Trường Cao đẳng Huế tổ chức hội nghị tổng kết công tác đào tạo tiếng Việt năm học 2025 - 2026 và triển khai nhiệm vụ năm học 2026 - 2027.
Giáo dục đại học: Cần chuyển biến về 'chất' bằng kết quả và đóng góp thực
01/10/2026 15:56
"Nhiều nước có quy mô dân số nhỏ hơn Việt Nam rất nhiều nhưng đã xây dựng được những trường đại học thuộc nhóm hàng đầu thế giới. Vấn đề không chỉ là thứ hạng, mà là: Vì sao chúng ta chưa hình thành được những đại học có năng lực đào tạo, nghiên cứu, thu hút nhân tài và tạo ra tri thức hàng đầu thế giới?", Phó Thủ tướng Chính phủ Lê Tiến Châu đặt câu hỏi để Bộ Giáo dục và Đào tạo và từng cơ sở giáo dục đại học nghiêm túc suy nghĩ và trả lời bằng kết quả thực tế.
Gỡ khó nhân lực cho y tế cơ sở
01/10/2026 15:38
Thực hiện Nghị quyết số 72 ngày 9/9/2025 của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân, yêu cầu đối với hệ thống y tế ngày càng cao. Tuy nhiên, tại nhiều cơ sở y tế trên địa bàn TP. Huế, tình trạng thiếu nhân lực, tạo áp lực không nhỏ cho công tác khám, chữa bệnh (KCB).
Khai thác sâu lợi thế: Động lực tăng trưởng mới cho Huế
01/10/2026 15:38
TP. Huế không thiếu lợi thế để phát triển, nhưng vấn đề là làm thế nào để khai thác sâu hơn những lợi thế riêng có, tạo thêm giá trị và mở ra những động lực tăng trưởng mới. Đây là nội dung được nhiều trí thức đề cập tại hội thảo về phương hướng phát triển kinh tế - xã hội TP. Huế trong giai đoạn mới diễn ra đầu tháng 9 vừa qua.
Khơi thông nguồn lực tăng trưởng
01/10/2026 15:36
Bức tranh kinh tế - xã hội 9 tháng năm 2026 ghi nhận tốc độ tăng trưởng GRDP ước đạt 8,72%, tạo đà cho chặng đường nước rút. Song, để hoàn thành mục tiêu tăng trưởng cả năm từ 10% trở lên, áp lực trong 3 tháng cuối năm rất lớn.
Tháo điểm nghẽn, tạo quỹ đạo phát triển mới cho Huế
01/10/2026 14:17
Năm 2026 là năm đầu tiên Huế bước vào một chu kỳ phát triển mới với vị thế thành phố trực thuộc Trung ương, vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp và triển khai những mục tiêu lớn của giai đoạn 2026 - 2030. Vì thế, điều cần quan tâm không chỉ là Huế đã tăng trưởng bao nhiêu, mà quan trọng hơn: những động lực mới đã hình thành đến đâu, những điểm nghẽn nào đang cản trở và thành phố đang làm gì để vượt qua?
Vươn lên từ mô hình kinh tế đồi rừng
01/10/2026 13:48
Từ hai bàn tay trắng, vợ chồng bà Đặng Thị Kim Thu và ông Phạm Thuận ở thôn Ka Tư, xã Khe Tre từng bước gây dựng mô hình kinh tế tổng hợp với hơn 4ha đất rừng. Không chỉ nâng cao thu nhập cho gia đình, mô hình còn tạo việc làm thời vụ và góp phần hỗ trợ người dân địa phương phát triển kinh tế.
Đánh giá cán bộ thực chất, minh bạch
Đổi mới đánh giá cán bộ, công chức theo hướng đo lường kết quả, sản phẩm và trách nhiệm đặt ra yêu cầu cụ thể hóa phương thức quản trị hiệu suất. KPI có thể tạo thêm căn cứ khách quan cho đánh giá, nhưng giá trị của công cụ này phụ thuộc vào việc xác định đúng công việc, đo đúng kết quả và đặt kết quả trong đúng bối cảnh thực hiện nhiệm vụ.