UBND xã A Lưới 2 phối hợp với Công ty cổ phần IGB Media tổ chức lớp tập huấn nâng cao kiến thức về trí tuệ nhân tạo (AI) cho hơn 250 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trên trên địa bàn xã.

Trong không khí thiêng liêng kỷ niệm 80 năm Cách mạng tháng Tám và Quốc khánh 2/9, khắp các nhà máy, khu công nghiệp tại thành phố Huế rợp sắc cờ đỏ sao vàng. Hàng ngàn công nhân, người lao động đồng loạt khoác lên mình màu cờ Tổ quốc, thể hiện niềm tự hào và tình yêu quê hương đất nước.

Từ những mô hình nhỏ nhưng thiết thực ở cơ sở, đến sự chỉ đạo, đồng hành của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố, vai trò của công đoàn ngày càng rõ trong việc giúp công nhân yên tâm làm việc, doanh nghiệp ổn định sản xuất.

Xin được bắt đầu bằng một con số, liên quan đến nghề làm bún Vân Cù. Tháng 12 năm ngoái, nghề bún truyền thống 400 năm tuổi này của Huế được công nhận Di sản văn hóa phi vật thể quốc gia. Cùng với danh hiệu, điều đáng trân quý là hiện, nghề bún Vân Cù đang tạo việc làm cho 300 lao động thuộc 100 hộ dân. Mỗi ngày, trên 25 tấn bún được ra lò, phục vụ cho ngành ăn uống, ẩm thực của Huế.

Phường An Cựu (TP. Huế) được hợp nhất từ ba đơn vị hành chính là An Đông, An Tây và An Cựu có diện tích 16,71km², dân số hơn 55.000 người với gần 14.300 hộ. Vị trí giáp ranh giữa trung tâm thành phố và vùng ven, cùng đặc thù là nơi tập trung đông sinh viên, công nhân và lao động tự do khiến An Cựu trở thành địa bàn tiềm ẩn nhiều nguy cơ về tội phạm, nhất là ma túy.

Sau khi bộ máy Công đoàn thành phố Huế được sắp xếp, tinh gọn theo mô hình mới, hoạt động tổ chức và phương thức vận hành có nhiều thay đổi. Nhân kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2025), phóng viên Báo Huế ngày nay có cuộc trao đổi với ông Lê Minh Nhân, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam (MTTQVN) thành phố, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Huế về những điểm mới trong tổ chức, giải pháp phát huy vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên trong thực tiễn hiện nay.

Dự thảo Nghị định Quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với viên chức, người lao động công tác trong cơ sở giáo dục công lập đang được Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) lấy ý kiến được kỳ vọng sẽ khắc phục những bất cập trong chính sách đãi ngộ, tạo động lực cho đội ngũ nhân viên trong trường học.

Chiều 27/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Huế tổ chức hội nghị sơ kết hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2025, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm và tổng kết Tháng Công nhân, 10 năm thực hiện Chỉ thị 52-CT/TW về nâng cao đời sống tinh thần công nhân khu công nghiệp, khu chế xuất.

Tháng Công nhân (TCN) năm nay đã khép lại, nhưng những mô hình chăm lo thiết thực, cách làm sáng tạo vì người lao động (NLĐ) vẫn tiếp tục được duy trì và lan tỏa…

Trong các nỗ lực kết nối cung - cầu lao động, công tác truyền thông việc làm là kênh giúp người lao động ở Huế nâng cao năng lực tìm việc, đồng thời giúp doanh nghiệp tiếp cận nguồn nhân lực phù hợp.