Thời điểm này, nhiều doanh nghiệp đã công bố tiền thưởng Tết 2025, dựa trên những công bố của các Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, dự báo nền kinh tế phục hồi, kinh doanh khả quan, thưởng Tết năm nay nhìn chung khá hơn năm trước.

Những tín hiệu khả quan trong hoạt động kinh doanh từ đầu năm giúp nhiều doanh nghiệp (DN) dệt may không phải “gồng mình” để thưởng tết cho người lao động như từng xảy ra ở một số năm trước.

Từ nay em nghĩ “thoáng” rồi. Tết lo ít thôi, để còn du xuân, thong dong đây đó. Năm nay cả nhà đi du lịch một chuyến dịp tết.

Dù khó khăn do thiếu đơn hàng, song nhiều doanh nghiệp (DN) vẫn nỗ lực thưởng tết cho người lao động, không những để tri ân mà còn giữ chân lao động.

Thời điểm này hầu hết các doanh nghiệp đã công bố phương án và bắt đầu chi thưởng tết cho người lao động.

Theo Bộ Lao động-Thương binh và Xã hôi, mức thưởng bình quân dịp Tết Dương lịch năm nay giảm chỉ bằng 86% so với năm trước nhưng Tết Nguyên đán lại tăng khoảng 10% so với năm 2022.

Cuối năm là lúc mà người lao động (NLĐ) thấp thỏm, trông đợi tiền lương, tiền thưởng tết. Nhiều doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh tuy “ngấm” ảnh hưởng của đại dịch, của biến động kinh tế thế giới, song vẫn cố gắng chăm lo tết cho NLĐ.

Theo báo cáo nhanh từ Sở Lao động- Thương binh và Xã hội về tình hình tiền lương năm 2022 và thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán năm 2023 của doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh, có DN thưởng Tết cao nhất 180 triệu đồng, trong khi có nơi chỉ 100 nghìn đồng.

Không tăng ca, giảm giờ làm, giảm thu nhập... công nhân thấp thỏm mong chờ thưởng tết những ngày cuối năm…

Trước tình hình người lao động bị mất việc làm, giãn việc do doanh nghiệp (DN) thiếu đơn hàng, các cấp công đoàn trong tỉnh tập trung kết nối giới thiệu việc làm và huy động nguồn lực chăm lo tết cho đoàn viên, người lao động.