Những ngày qua, thông tin tăng lương hưu từ ngày 1/7/2026 theo Nghị định 162/2026/NĐ-CP trở thành đề tài được bàn tán rôm rả nhất. Với nhiều người cao tuổi có mức lương hưu khiêm tốn, sự hỗ trợ kịp thời này chính là điểm tựa thiết thực để họ tự tin lo cho cuộc sống hàng ngày.

Từ ngày 1/1/2026, giáo viên mầm non có thể nghỉ hưu sớm tối đa 5 năm và không bị giảm tỷ lệ lương hưu do nghỉ trước tuổi - theo quy định của Luật Nhà giáo. Mức lương hưu và cách tính hưởng vẫn thực hiện theo Luật Bảo hiểm xã hội.

Lịch chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) được Bưu điện Việt Nam triển khai sớm hơn so với lịch cũ từ 3 đến 5 ngày, với mức lương hưu, trợ cấp BHXH tăng 15% so với tháng 6.

Việc điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) và trợ cấp hàng tháng được thực hiện cùng thời điểm lương cơ sở tăng từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng. Mức tăng lương hưu đề xuất từ 1/7/2024 tăng 15% so với tháng 6/2024.

Theo đề xuất của Chính phủ, từ 1/7 tới đây, hàng triệu người sẽ được tăng 15% mức lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH). Ngoài ra, trợ cấp ưu đãi người có công cũng sẽ tăng 35,7%.

Theo Báo cáo chính sách phát triển châu Á vừa được Ngân hàng Phát triển châu Á (ADB) công bố tại Hội nghị thường niên ADB lần thứ 57 đang diễn ra tại Gruzia, các nước châu Á - Thái Bình Dương đang phát triển chưa được chuẩn bị kỹ để đảm bảo phúc lợi cho dân số đang già đi nhanh chóng. Thực tế, tỷ lệ người già trong khu vực đang ngày càng tăng và phải đối mặt với nhiều thách thức, từ mức lương hưu thấp, các vấn đề sức khỏe, cho đến sự cô lập xã hội và khả năng tiếp cận hạn chế với các dịch vụ thiết yếu.

Trong tháng 4, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) sẽ trình dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng để phù hợp với cải cách tiền lương.