ClockThứ Sáu, 12/03/2021 14:37

Nguồn nhân lực chất lượng cao đóng vai trò quyết định đến sự phát triển

HNN.VN - UVTV Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Thanh Bình nhấn mạnh điều này tại Hội nghị Tổng kết kế hoạch phát triển nguồn nhân lực (NNL) tỉnh giai đoạn 2016-2020 diễn ra sáng 12/3.

Hợp tác quốc tế trong đào tạo nguồn nhân lựcDuy trì mức sinh thay thế để đảm bảo chất lượng nguồn nhân lựcNỗ lực duy trì nhịp độ tăng trưởng trong năm 2021Gắn đào tạo nghề với thị trường lao độngTập trung nâng cao nguồn nhân lực chất lượng và an sinh xã hộiNhân lực cho tương lai cần những cơ chế mới

Công nhân có tay nghề cao về công nghệ đang làm việc tại Nhà máy sản xuất silica ở Khu Kinh tế Chân Mây - Lăng Cô 

Đồng thời chỉ ra những hạn chế trong thực hiện nhiệm vụ phát triển NNL như: chính sách ưu đãi phát triển NNL; phát triển NNL công nghệ thông tin chưa đạt kết quả như mong đợi...

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Thanh Bình nhấn mạnh, NNL, nhất là NNL chất lượng cao đóng vai trò quyết định đối với sự phát triển kinh tế - xã hội. Do đó, tỉnh xác định phát triển NNL là một trong 6 chương trình trọng điểm phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn 2021-2025. Đề nghị các cấp, các ngành tập trung rà soát đánh giá thực trạng NNL của ngành, địa phương mình.

Trên cơ sở xác định cơ cấu ngành, cơ cấu kinh tế địa phương để chủ động kế hoạch phát triển NNL của ngành, địa phương mình, trong đó chú trọng NNL chất lượng cao nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong giai đoạn mới...

Theo báo cáo của UBND tỉnh, giai đoạn 2016 - 2020, quá trình sử dụng lao động trong các khu vực kinh tế có chuyển biến phù hợp với xu thế chung và đúng định hướng về chuyển dịch cơ cấu kinh tế.

Cụ thể, tỷ trọng lao động khu vực dịch vụ từ 38,3% năm 2015 đã tăng lên 41,1% năm 2020; khu vực công nghiệp và xây dựng giảm từ 32,7% năm 2015 xuống còn 31,9% năm 2020; khu vực nông - lâm - ngư nghiệp giảm từ 29% xuống còn 27,1%.

Chất lượng NNL được cải thiện, năng suất lao động tăng đáng kể với tốc độ bình quân đạt 10,8%/năm (năng suất lao động năm 2015 là 57,1 triệu đồng/lao động; năm 2020 đạt 94,5 triệu đồng/lao động)...

Tin, ảnh: Thái Bình

 

ĐÁNH GIÁ
Hãy trở thành người đầu tiên đánh giá cho bài viết này!
  Nội dung góp ý

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Tạo lợi thế cạnh tranh để đón dòng vốn chất lượng cao

Với lợi thế về vị trí địa kinh tế, hạ tầng logistics, cơ chế đặc thù và định hướng phát triển xanh, TP. Huế đang hướng tới thu hút các dòng vốn chất lượng cao. Xung quanh vấn đề này, đồng chí Hà Văn Tuấn, TUV, Phó Chủ tịch UBND TP. Huế đã dành cho Huế ngày nay Cuối tuần cuộc trao đổi về những định hướng và giải pháp trọng tâm trong thời gian tới.

Tạo lợi thế cạnh tranh để đón dòng vốn chất lượng cao
Xây dựng nguồn nhân lực cho nghiên cứu cơ bản

Để xây dựng nền khoa học cơ bản mạnh, Việt Nam cần một đội ngũ nhà khoa học đủ năng lực theo đuổi các hướng nghiên cứu dài hạn. Tuy nhiên, việc nhiều tổ chức nghiên cứu đang gặp khó khăn trong việc thu hút và duy trì đội ngũ nghiên cứu trẻ đã đặt ra yêu cầu cấp thiết về xây dựng lực lượng kế cận cho các lĩnh vực khoa học cơ bản.

Xây dựng nguồn nhân lực cho nghiên cứu cơ bản
Phân hiệu UFM tại Huế: Mở rộng cơ hội học tập chất lượng cao cho miền Trung

Việc thành lập Phân hiệu Trường Đại học Tài chính - Marketing (UFM) tại Huế không chỉ mở thêm cơ hội tiếp cận giáo dục đại học chất lượng cao cho người học khu vực miền Trung mà còn góp phần bổ sung nguồn nhân lực chất lượng cao cho địa phương. Xung quanh định hướng phát triển của phân hiệu mới, phóng viên đã có cuộc trao đổi với PGS.TS Phạm Tiến Đạt, Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng Trường Đại học Tài chính - Marketing về mục tiêu chiến lược, những cơ hội, thách thức và kỳ vọng trong thời gian tới.

Phân hiệu UFM tại Huế Mở rộng cơ hội học tập chất lượng cao cho miền Trung

TIN MỚI

Return to top