Sản phẩm truyền thống của hội viên phụ nữ Huế
Tâm huyết
Sau 11 công tác tại văn phòng Huyện ủy Hương Thủy (nay là thị xã Hương Thủy), năm 2010, chị Nguyễn Thị Mỹ Nhung đảm nhận vai trò Chủ tịch Hội LHPN thị xã lúc 33 tuổi. Với chị, đây vừa là vinh dự vừa là thử thách. bằng sự tìm tòi, học hỏi, chị cùng Ban Thường vụ Hội chèo lái phong trào phụ nữ thị xã hoạt động hiệu quả trên tất cả các mặt. Đáng chú ý là phong trào phụ nữ chung tay bảo vệ môi trường thông qua các mô hình như “Tiết kiệm xanh”, “Phụ nữ sử dụng giỏ nhựa đi chợ, hạn chế sử dụng túi ni lông”, không đốt vàng mã nơi công cộng, đoạn đường phụ nữ tự quản; chăm lo đời sống cho phụ nữ nghèo có hoàn cảnh khó khăn, trong đó xây dựng được 15 Mái ấm tình thương, vượt chỉ tiêu đề ra 3 nhà… Nhờ đó, trong nhiệm kỳ qua, Hội LHPN thị xã Hương Thủy và cá nhân chị Nguyễn Thị Mỹ Nhung nhận được nhiều bằng khen của Trung ương Hội LHPN Việt Nam, UBND tỉnh và Hội LHPN tỉnh giai đoạn 2010- 2015.
Qua hơn 20 năm làm công tác phụ nữ, kinh qua nhiều vị trí khác nhau, ở vị trí nào chị Trần Thị Lý, Chủ tịch Hội LHPN huyện Phong Điền cũng hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình. Chị Lý quan niệm, làm việc gì cũng cần có tâm. Cán bộ hội cần chịu khó về cơ sở nắm bắt tâm tư, tình cảm của chị em, hiểu được những khó khăn, thiếu thốn của phụ nữ cơ sở, tìm cách giúp đỡ họ vượt qua khó khăn vươn lên trong cuộc sống. Để tạo điều kiện cho hội viên phát triển kinh tế, chị Lý luôn vận động các tổ tiết kiệm quản lý tốt nguồn vốn vay qua kênh Ngân hàng Chính sách xã hội nhằm tạo uy tín. Hiện nay, Hội LHPN huyện Phong Điền là đơn vị dẫn đầu của Hội LHPN tỉnh về ủy thác vốn vay với trên 183 tỷ, nợ quá hạn chỉ 8 triệu đồng. Gần đây, ý tưởng tặng heo giống cho hơn 100 phụ nữ nghèo đơn thân của chị Lý đã giúp nhiều hội viên phụ nữ trên địa bàn toàn huyện có thêm điều kiện để nâng cao đời sống gia đình.
Chị Hồ Thị Sương, Chủ tịch Hội LHPN xã A Ngo (huyện A Lưới) cho rằng, để chị em gắn bó, xem hội là điểm đến của phụ nữ thì cán bộ hội phải là những “chủ nhà” niềm nở, thân thiện. Tuyên truyền, vận động một lần chưa được thì hai lần, ba lần. Nói tiếng Kinh chị em nghe chưa hiểu thì nói tiếng dân tộc để các chị dễ nghe, dễ hiểu. “Vất vả, cực nhọc là điều không tránh khỏi, song mỗi lần tổng kết thấy tỷ lệ hộ nghèo do phụ nữ làm chủ hộ ngày càng giảm, nhiều cặp vợ chồng trước đây thường xuyên xảy ra bạo lực nay đã có cuộc sống êm ấm, hạnh phúc... thì sự vất vả đó chẳng thấm vào đâu”, chị Sương bộc bạch.
Chị Nhung, chị Lý, chị Sương là ba trong rất nhiều cán bộ hội điển trong tỉnh, tận tụy với công tác hội. Bằng nhiều cách làm khác nhau, các cán bộ hội phụ nữ đang nỗ lực xây dựng Hội trở thành mái nhà chung của chị em phụ nữ.
Nỗ lực đáp ứng yêu cầu mới
Trước yêu cầu đổi mới hiện nay, để đảm đương tốt nhiệm vụ, nhiều chị đã không ngừng học tập nâng cao nghiệp vụ, lý luận chính trị. Đến nay, 100% cán bộ chủ chốt Hội LHPN cấp tỉnh, huyện, thị xã, TP đạt tiêu chuẩn theo yêu cầu; chủ tịch phụ nữ cấp xã, phường dưới 45 tuổi đạt chức danh theo qui định, vượt so với chỉ tiêu. Qua thực tiễn công tác, nhiều cán bộ hội đã trưởng thành, được đề bạt vào các chức vụ cao hơn...
Bà Phạm Thị Lan, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN tỉnh cho biết: Sắp tới, hội sẽ chú trọng xây dựng đội ngũ cán bộ hội có bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ chuyên môn nghiệp vụ, có phẩm chất đạo đức, năng động, đổi mới, nói đi đôi với làm, tâm huyết, nhiệt tình với phong trào phụ nữ và công tác hội. Hội cũng sẽ chủ động tham mưu cấp uỷ quy hoạch cán bộ chủ chốt, cán bộ dự nguồn các cấp hội theo hướng chuẩn và trẻ hoá...
để Hội thực sự là điểm tựa vững chắc cho phụ nữ trong thời kỳ mới, bản thân đội ngũ cán bộ hội cũng cần có ý thức tự học, tự rèn luyện, nâng cao hơn nữa trách nhiệm của bản thân; đồng thời, nắm vững chủ trương, chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước; sâu sát, gắn bó, lắng nghe, chia sẻ, đồng cảm với chị em..
Hải Thuận