ClockThứ Ba, 16/01/2024 16:04

Chậm đóng cửa mỏ, doanh nghiệp bị xử phạt 140 triệu đồng

HNN.VN - Chậm nộp hồ sơ đề nghị đóng cửa mỏ cho cơ quan Nhà nước, Công ty TNHH Phú Bài bị UBND tỉnh xử phạt số tiền 140 triệu đồng.

Quản lý, giám sát mỏ đất làm vật liệu san lấpNhiều doanh nghiệp “quên” đóng cửa mỏ khi hết hạn khai thác

 Mỏ khoáng sản tại khu vực núi Gích Dương 1, xã Thủy Phù, thị xã Hương Thủy

Ngày 16/1, UBND tỉnh cho biết, vừa ban hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính đối với Công ty TNHH Phú Bài (địa chỉ tại số 1104 đường Nguyễn Tất Thành, phường Phú Bài, thị xã Hương Thủy) do ông Nguyễn Viết Xuân làm Giám đốc.

Theo đó, Công ty TNHH Phú Bài đã thực hiện hành vi vi phạm hành chính tại mỏ đất làm vật liệu san lấp thuộc khu vực núi Gích Dương 1, xã Thủy Phù, thị xã Hương Thủy. Cụ thể, quá từ 6 tháng trở lên kể từ ngày Giấy phép khai thác khoáng sản hết hiệu lực nhưng doanh nghiệp này không nộp hồ sơ đề nghị đóng cửa mỏ cho cơ quan Nhà nước có thẩm quyền theo quy định đối với khai thác khoáng sản thuộc thẩm quyền cấp phép của UBND tỉnh.

Căn cứ quy định của Chính phủ quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tài nguyên nước và khoáng sản, UBND tỉnh xử phạt Công ty TNHH Phú Bài số tiền 140 triệu đồng.

Tin, ảnh: HÀ NGUYÊN
ĐÁNH GIÁ
Hãy trở thành người đầu tiên đánh giá cho bài viết này!
  Nội dung góp ý

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Làm mới “cần câu” cho người thất nghiệp

Không ít lao động rơi vào cảnh mất việc khi doanh nghiệp thu hẹp sản xuất hoặc cắt giảm nhân sự. Bên cạnh khoản trợ cấp giúp ổn định cuộc sống trước mắt, chính sách bảo hiểm thất nghiệp còn tạo điều kiện để người lao động học nghề, nâng cao kỹ năng và sớm quay trở lại thị trường lao động.

Làm mới “cần câu” cho người thất nghiệp
Doanh nghiệp sẵn sàng trả mức đãi ngộ cao hơn để thu hút ứng viên có khả năng ứng dụng AI, năng lực số

Doanh nghiệp tại Việt Nam ghi nhận công cụ AI và các hoạt động đào tạo kỹ năng đóng góp nhiều nhất vào việc nâng cao năng suất lao động trong năm 2025 cũng như doanh nghiệp sẵn sàng trả mức đãi ngộ cao hơn để thu hút ứng viên có khả năng ứng dụng AI, năng lực số, và khả năng thích ứng, học hỏi.

Doanh nghiệp sẵn sàng trả mức đãi ngộ cao hơn để thu hút ứng viên có khả năng ứng dụng AI, năng lực số

TIN MỚI

Return to top