ClockThứ Sáu, 25/04/2025 12:35

Thi đua góp phần thúc đẩy kinh tế - xã hội địa phương phát triển

HNN - Từ các phong trào thi đua, nhiều cách làm hay, sáng tạo, nhiều điển hình tiên tiến được phát hiện và bồi dưỡng, tạo sự chuyển biến trong hoạt động tín dụng chính sách, góp phần đồng hành, thúc đẩy kinh tế - xã hội địa phương phát triển.

Biến đổi khí hậu, dân số già hóa - những thách thức của các siêu đô thị châu ÁXóa khoảng cách giữa chính quyền, doanh nghiệp và người dânTăng cường phối hợp thực hiện tư vấn, phản biện đáp ứng mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội

Bà Lê Thanh Bình, Giám đốc Phòng Giao dịch NHCSXH quận Phú Xuân kiểm tra tín dụng tại các địa bàn 

Đồng hành với người dân

Với việc bám sát từng hộ dân, cùng người dân vượt lên khó khăn làm chủ cuộc sống, Phòng Giao dịch Ngân hàng Chính sách xã hội (PGD NHCSXH) huyện A Lưới trở thành một trong những điển hình trong phong trào thi đua "Vì người nghèo không để ai bị bỏ lại phía sau giai đoạn 2021-2025”.

Là một huyện miền núi biên giới, A Lưới là địa phương có tỷ lệ hộ nghèo cao, chiếm 49,98% vào cuối năm 2021. Bên cạnh đó, với 79% là hộ đồng bào dân tộc thiểu số, câu chuyện tiếp cận và phát huy hiệu quả tín dụng chính sách ở đây gặp không ít khó khăn.

Ông Trần Nhật Huy, Phó Giám đốc PGD NHCSXH A Lưới nhìn nhận, giai đoạn 2021-2025 là một chặng đường đầy thách thức trong việc triển khai thực hiện các chương trình tín dụng chính sách của PGD, bởi những áp lực trong thực hiện các chỉ tiêu thoát nghèo và thoát nghèo bền vững. Tuy nhiên, với động lực từ phong trào thi đua “Vì người nghèo không để ai bị bỏ lại phía sau giai đoạn 2021-2025”, tập thể cán bộ, người lao động tại đơn vị luôn thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao trong việc chuyển tải nguồn vốn tín dụng chính sách ưu đãi đến hộ nghèo và các đối tượng chính sách khác. Một trong những giải pháp quan trọng được PGD triển khai chính là đồng hành với từng hộ dân, từng tổ tiết kiệm vay vốn để giải quyết các vấn đề trong tiếp cận và phát huy hiệu quả tín dụng.

Nhờ đó, đã góp phần giảm mạnh tỷ lệ hộ nghèo qua các năm. Tính đến cuối năm 2024, tỷ lệ hộ nghèo trên địa bàn huyện A Lưới chỉ còn 13,36%, tỷ lệ hộ cận nghèo 11,1%. Nguồn vốn thực hiện trên địa bàn tính đến cuối tháng 3/2025 đạt 612.400 triệu đồng, tăng 273.950 triệu đồng so với đầu năm 2020.

Với những cách làm sáng tạo trong phong trào thi đua, nhất là đồng hành với từng hộ vay, mới đây, PGD NHCSXH A Lưới và 4 cá nhân của PGD này được Tổng Giám đốc NHCSXH Việt Nam khen thưởng vì có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua giai đoạn 2020-2025. Ngoài ra, dịp này, tập thể Phòng Kế hoạch Nghiệp vụ tín dụng thuộc NHCSXH thành phố và 25 cá nhân khác cũng được Tổng Giám đốc NHCSXH Việt Nam khen thưởng vì đã có những thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ tín dụng và các phong trào thi đua giai đoạn 2020-2025.

Động lực từ phong trào thi đua

Theo đánh giá của ông Nguyễn Hoàng Anh Tuấn, Phó Giám đốc NHCSXH thành phố Huế, không chỉ bám sát các phong trào thi đua của cấp trên, chi nhánh còn chủ động trong triển khai các phong trào thi đua theo chuyên đề, bám sát nhiệm vụ của hoạt động tín dụng chính sách trên địa bàn. Riêng giai đoạn 2020–2025, chi nhánh đã phát động 49 phong trào thi đua bám sát nhiệm vụ chuyên môn như: Tăng trưởng tín dụng, huy động tiết kiệm, giải ngân các chương trình mới... Chi nhánh cũng đã khen thưởng cho 675 lượt tập thể, 1.717 lượt cá nhân có nhiều thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua.

Nhờ khen thưởng kịp thời cho tập thể, cán bộ có thành tích tiêu biểu, chi nhánh NHCSXH thành phố đã góp phần động viên, khích lệ cán bộ, người lao động tận tâm làm việc, yêu nghề hơn và nỗ lực vượt qua mọi khó khăn để đóng góp vào sự phát triển chung của đơn vị.

Bà Võ Thị Tâm Bình - Phòng Kế hoạch Nghiệp vụ tín dụng, NHCSXH thành phố cho hay, các phong trào thi đua đã tiếp thêm năng lượng, giúp tôi có thêm động lực để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao. Từ đó, đóng góp công sức của mình vào sự phát triển của đơn vị, cộng đồng và góp phần giúp đỡ cho các hộ nghèo, đối tượng chính sách có thêm điều kiện phát triển kinh tế, cải thiện đời sống.

Giai đoạn 2020-2025, chi nhánh NHCSXH thành phố đã có tờ trình đề nghị Thủ tướng Chính phủ tặng bằng khen cho 2 tập thể và 2 cá nhân; Thống đốc Ngân hàng Nhà nước tặng bằng khen cho 19 tập thể và 38 cá nhân; Tổng Giám đốc NHCSXH tặng giấy khen cho 20 tập thể và 208 cá nhân; Chủ tịch UBND thành phố tặng bằng khen cho 10 tập thể và 23 cá nhân.

 

Bài, ảnh: Hoàng Anh
ĐÁNH GIÁ
Hãy trở thành người đầu tiên đánh giá cho bài viết này!
  Nội dung góp ý

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Chia sẻ rủi ro trong phát triển công nghệ chiến lược

Phát triển công nghệ chiến lược đòi hỏi nguồn lực lớn và tiềm ẩn nhiều rủi ro. Việc Nhà nước cùng đầu tư, hỗ trợ nghiên cứu và tạo đầu ra cho sản phẩm sẽ giúp doanh nghiệp mạnh dạn tham gia.

Chia sẻ rủi ro trong phát triển công nghệ chiến lược
Quốc hội biểu quyết thông qua Nghị quyết về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2027

Với 467/469 đại biểu Quốc hội tham gia biểu quyết tán thành, sáng nay (7/11), Quốc hội đã thông qua Nghị quyết về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2027. Nghị quyết nhấn mạnh yêu cầu tập trung quyết liệt phấn đấu tăng trưởng kinh tế từ 10% trở lên gắn với giữ vững ổn định kinh tế vĩ mô, kiểm soát lạm phát, bảo đảm các cân đối lớn.

Quốc hội biểu quyết thông qua Nghị quyết về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2027
AI có trở thành năng lực phát triển mới của Huế?

Kế hoạch số 587/KH-UBND ngày 20/10/2026 của UBND thành phố Huế về triển khai Chiến lược quốc gia về trí tuệ nhân tạo đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045 mở ra một yêu cầu mới trong quản trị và phát triển. Khi trí tuệ nhân tạo (gọi tắt là AI) ngày càng tham gia sâu vào đời sống, điều quan trọng là Huế phải biến công nghệ thành năng suất, chất lượng phục vụ và giá trị gia tăng, bằng những lựa chọn phù hợp với điều kiện, nguồn lực và bản sắc của mình.

AI có trở thành năng lực phát triển mới của Huế
Nghiên cứu bốn mô hình phát triển kinh tế giàu bản sắc

Kinh tế đêm Hoàng thành, ven sông, Phố Tây và khu vực sinh viên là bốn mô hình được đề xuất nghiên cứu, hướng đến khai thác tiềm năng văn hóa, di sản, du lịch và dịch vụ, mở rộng không gian phát triển kinh tế của TP. Huế.

Nghiên cứu bốn mô hình phát triển kinh tế giàu bản sắc
Để trí tuệ và bản sắc trở thành sức mạnh phát triển Huế

Một thành phố giàu di sản chưa hẳn đã có nền kinh tế di sản mạnh; hay một sản phẩm nổi tiếng chưa chắc đem lại thu nhập tương xứng cho người làm ra nó. Khoảng cách ấy nằm ở năng lực chuyển hóa giá trị văn hóa, tri thức và sáng tạo thành tài sản được nhận diện, quản trị, bảo vệ và khai thác hiệu quả. Kế hoạch số 574/KH-UBND ngày 13/10/2026 của UBND thành phố Huế đặt ra một hướng giải quyết đáng chú ý cho yêu cầu phát triển này.

Để trí tuệ và bản sắc trở thành sức mạnh phát triển Huế

TIN MỚI

Return to top