Đánh giá cán bộ: Lấy kết quả thực thi làm thước đo
01/08/2026 07:27
Từ quý III/2026, phương thức đánh giá cán bộ mới được triển khai nhằm nâng cao tính thực chất, lấy năng lực thực thi, hiệu quả công việc và trách nhiệm cá nhân làm thước đo.
Lấy kết quả ba nhiệm vụ cốt lõi làm thước đo để đánh giá hoàn thành nhiệm vụ
30/07/2026 18:17
Chiều 30/7, đồng chí Nguyễn Đình Trung, UVTW Đảng, Bí thư Thành ủy, Trưởng đoàn ĐBQH thành phố chủ trì Hội nghị Ban Thường vụ Thành ủy đánh giá tình hình thực hiện nhiệm vụ tháng 7, triển khai phương hướng, nhiệm vụ tháng 8/2026. Tại hội nghị, Bí thư Thành ủy yêu cầu lấy kết quả thực hiện ba nhiệm vụ cốt lõi: tăng trưởng, thu ngân sách và giải ngân vốn đầu tư công làm thước đo đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ của từng cấp, từng ngành và người đứng đầu.
Lấy lợi ích đoàn viên làm thước đo hoạt động
27/12/2025 06:37
Đại hội Công đoàn thành phố Huế lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra trong bối cảnh yêu cầu đổi mới tổ chức và phương thức hoạt động của công đoàn đặt ra ngày càng rõ nét. Dịp này, chúng tôi có cuộc phỏng vấn ông Lê Minh Nhân, Phó Chủ tịch UBMTTQ Việt Nam thành phố, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Huế về những định hướng trọng tâm trong nhiệm kỳ mới.
Đánh giá cán bộ: Lấy kết quả thực thi làm thước đo
Từ quý III/2026, phương thức đánh giá cán bộ mới được triển khai nhằm nâng cao tính thực chất, lấy năng lực thực thi, hiệu quả công việc và trách nhiệm cá nhân làm thước đo.