Bản lĩnh của người đứng đầu
(TTH) - Bản lĩnh và việc trui rèn để có bản lĩnh là vấn đề cốt lõi đối với cán bộ, đảng viên trong thực hiện nhiệm vụ chính trị của mình. Bản lĩnh nó có tính quyết định khả năng làm việc, công tác và tạo uy tín cho người cán bộ, đảng viên. Người đứng đầu cơ quan mà có bản lĩnh thì việc lãnh đạo và giáo dục người khác có sức thuyết phục, được cấp dưới quý mến, trân trọng; ngược lại, người đứng đầu thiếu hoặc không bản lĩnh thì họ khó có thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ công tác, khó có thể lãnh đạo được người khác. Thực tiễn cho thấy, ở một số cơ quan, đơn vị, người đứng đầu không có bản lĩnh thường để cơ quan mất đoàn kết, công việc lại trì trệ...